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This course is intended to equip beginner and lower-level managers, as well as manager candidates, with basic management knowledge. The goal of this course is to acquire the necessary interpersonal skills and learn the task development process for the organisation for which the participant is responsible in order to ensure the smooth performance of business operations.
| 対象者 | ●マネジャー ●マネジャー候補者 |
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|---|---|---|---|
| 学習目標 | 周囲の人とかかわる上で必要なスキルや、担当セクションの業務構築のプロセスを学び、スムーズな業務の遂行を目指します。 | ||
| ダウンロード テキスト |
あり | ||
| 動作環境 | OS：Windows 7 / Windows Vista / Windows XP ※Macintoshでは動作しません ブラウザ：Microsoft Internet Explorer 6.0 / 7.0 / 8.0 画面解像度：1024×768ピクセル（XGA）以上 ※65536色 16ビット 以上の環境を推奨 その他：Adobe Flash Player、Adobe Reader、スピーカーまたはヘッドホン必要です |
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| レッスン数 | 5レッスン | 標準学習時間 | 5時間 |
| 配信期間 | 3ヶ月 | 税抜価格 | 6,000円 |
カリキュラム
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| 項 目 | 内 容 |
|---|---|
| 第１章 コミュニケーション | ●Case●マネジメント活動とコミュニケーション●効果的な話し方・聴き方●３方向のコミュニケーション●章のポイント●練習問題 |
| 第２章 トレーニング | ●Case●トレーニングの考え方●OJTの機会づくりと指導方法●具体的な指導における留意点●章のポイント●練習問題 |
| 第３章 モチベーション | ●Case●意欲を引き出す●モチベーションの職場適用●章のポイント●練習問題 |
| 第４章 リーダーシップ | ●Case●リーダーシップとは何か●リーダーシップ行動理論●章のポイント●練習問題 |
| 第５章 人事考課 | ●Case●人事考課の考え方●職能資格制度●人事考課を進めるための３原則●人事考課のエラーと防止法●目標管理の考え方●章のポイント●練習問題 |
| 修了試験 | |
| 項 目 | 内 容 |
|---|---|
| １ マネジャーを取り巻く環境変化 | ●マネジャーを取り巻く環境変化 |
| ２ 国際環境（世界経済） | ●国際環境（世界経済） |
| ３ 国内環境 | ●デフレ●雇用・賃金環境●個人消費 |
| ４ 企業環境 | ●企業の淘汰・再編●内部統制●IT（情報技術）●環境経営 |
| ５ マネジャーに関わる環境変化 | ●成果主義人事●サプライチェーン・マネジメント●ナレッジ・マネジメント●CSR（企業の社会的責任） |
| ６ 環境変化への対応 | ●環境変化への主体的な対応●環境変化の把握●自己革新とベーシック・マネジメントの理解 |
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